Energijätten håller just nu på att se över verksamheten för att se hur många anställda man kan göra sig av med.
– Just nu så ser vi över alla avdelningar som inte har direkt med elproduktionen att göra. Målet är att skära ner på våra personalkostnader, säger Peter Stedt, pressekreterare på Vattenfall till NSD.
Sammanlagt har företaget 8.500 arbetstillfällen i Sverige och planen är att lägga ut hundratals tjänster inom finans, IT, kommunikation och personalavdelning på externa företag.
Johnny Bernhardsson från fackförbundet Unionen sitter med i förhandlingarna. Han oroas över att hundratals arbetstillfällen kan komma att försvinna utomlands när Vattenfall bantar.
– Det vi misstänker och är oroliga för från fackets sida är att det kommer bli nya ägare som lägger verksamheten i så kallade låglöneländer, säger han.
Enligt ett pressmeddelande från Vattenfall går det dåligt för företaget. Första halvåret i år gjordes en förlust efter avskrivningar på drygt 22 miljarder kronor.
En stor del av den bokförda förlusten har med brunkolssatsningarna i Tyskland att göra då Vattenfall tvingats skriva ned värdet på sina tillgångar med 30 miljarder kronor på grund av dem. Verksamheten såldes nyligen till ett konsortium beståendes av två bolag där den tjeckiska kolkraftsjätten EPH är det mest framträdande.
Även det låga elpriset pressar ned Vattenfalls vinst och i pressmeddelandet konstateras att "marknadsläget är fortsatt utmanande".
